合同会社 ウィングケア
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- 児童発達支援
- 福祉系
- 正社員
仕事内容
＜児童発達支援管理責任者＞
＊２０２６年１月オープン予定＊
各種関係機関との連携、保護者への相談支援をもとにアセスメントを行い、個別支援計画の立案、スタッフへの共有・モニタリングを行っていただきます。
※勤務開始は２０２６年１月５日からになります。
https://www.tsubasa-kango.com/
＊２０２６年１月オープン予定＊
各種関係機関との連携、保護者への相談支援をもとにアセスメントを行い、個別支援計画の立案、スタッフへの共有・モニタリングを行っていただきます。
※勤務開始は２０２６年１月５日からになります。
https://www.tsubasa-kango.com/
給与
【月給】330,000円〜390,000円
＞基本給：300,000円〜360,000円
＞住宅（固定）手当：30,000円
＊皆勤手当：10,000円
＊通勤手当について
自転車通勤の場合：2,000円
所定の公共交通機関を利用した通勤の場合：IC通勤交通費の実費を支給します。
＞基本給：300,000円〜360,000円
＞住宅（固定）手当：30,000円
＊皆勤手当：10,000円
＊通勤手当について
自転車通勤の場合：2,000円
所定の公共交通機関を利用した通勤の場合：IC通勤交通費の実費を支給します。
勤務地
〒116-0011
東京都荒川区西尾久２－９－１１ メゾン・ド・ヴィラージ１階
チャイルドケア★えーる（２０２６年１月オープン予定）
東京都荒川区西尾久２－９－１１ メゾン・ド・ヴィラージ１階
チャイルドケア★えーる（２０２６年１月オープン予定）
勤務時間・日数
9時00分〜18時00分
＊休憩時間：60分
＊休憩時間：60分
休日・休暇
＊土曜日，日曜日，祝日
＊年末年始１２／２９～１／３
＊年間休日：124日
＊年末年始１２／２９～１／３
＊年間休日：124日
経験・資格
＜経験＞
不問
＜資格・免許＞
＊タブレットによる記録、療育サポートアプリを利用した個別支援計画書の作成
＊児童発達支援管理責任者：必須
不問
＜資格・免許＞
＊タブレットによる記録、療育サポートアプリを利用した個別支援計画書の作成
＊児童発達支援管理責任者：必須
待遇
＊雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
＊退職金共済加入
オープニングスタッフ募集！
＊退職金共済加入
オープニングスタッフ募集！
長年訪問看護ステーションで重心の子供たちに携わらせていただいています。訪問看護師が立ち上げるデイサービスだからこそできることがあります！
みんなの「やりたい事」を形にしていきましょう！一緒に「居場所」を作ってくれる方大募集です！
応募方法
①下記【応募する】をクリックして応募フォームへ
②必要事項をご入力ください（記入ミスの無いようにご確認ください）
③【送信】をクリックで応募完了です
後日応募先企業担当者より、
お電話またはメールにてご連絡があります。
※数日経っても連絡がない場合には、
お手数ですが直接応募先までご確認いただきますようお願いいたします。
②必要事項をご入力ください（記入ミスの無いようにご確認ください）
③【送信】をクリックで応募完了です
後日応募先企業担当者より、
お電話またはメールにてご連絡があります。
※数日経っても連絡がない場合には、
お手数ですが直接応募先までご確認いただきますようお願いいたします。